「退職願い」を提出してしまったら |
2008年3月4日 |
−「個人面接で退職を迫られ、つい退職願いを出してしまった。けれど撤回したい。」とお考えの方へ − |
2/29(金)をもって、NECエレクトロニクスグループで導入された早期退職優遇制度の そこで、このページでは、退職願いを撤回したいとお考えの方に、その方法を紹介いたします。
1.はじめに もし退職願いを撤回したいとお考えであれば、迷いなくリストラ110番(restora110@elicnec.com)へご連絡願います。
2.どうすれば良いか
とにかく早く会社に退職願撤回の意志を伝えることです。退職願を提出した上司に言って
それから、特に個人面接を通じて退職を選択された方は、面接のときの様子を思い出して、
@本人の意志に反し、面接が3回以上行われた。 A面接の中で、遠地に転勤しない限り勤務場所は無いかの様に言われた。 B個人の能力の不足や仕事の不備をあげられては罵倒された。 C上記AやBによって、自分の働ける場所は無いと思い込んでしまった。 Dメンタルヘルス等で入院・通院・休職の経歴がある。
3.基礎知識 早期退職優遇制度をご利用されたのであれば、提出したのは「退職届け」ではなく「退職願い」だと思います。退職届けを撤回するのは非常に困難ですが、退職願いであれば、いくつかの条件の下では撤回が可能です。 それは次の4つです。
@使用者側の回答が未了の場合 A詐欺・脅迫 B重要な事実の錯誤 C公序良俗違反
詳細は、例えば神奈川県商工労働部労政福祉課のページに資料があります。 こちらをあわせてご参照ください。 (http://www.pref.kanagawa.jp/osirase/rosei/soudan/siryou/index5.html) この中の「3.解決のための基礎知識 (平成18年12月改訂) 」が参考になります。 また、「4.労働問題対処ノウハウ集 (平成17年10月改訂) 」にも有益な情報があります。
是非ご覧になってください。 1.産労総合研究所 http://www.e-sanro.net/sri/q_a/roumu/r_bas_063.html 2.大阪府総合労働事務所 http://www.pref.osaka.jp/sogorodo/soudan/shin-Q&A/Q&A223.pdf 3.わーくわくネットひろしま http://www.work2.pref.hiroshima.jp/docs/1456/C1456.html 4.不当解雇相談室 http://hutoukaiko.web.fc2.com/taishokutekkai.html 5.神奈川SR経営労務センター http://www.kanagawa-src.gr.jp/info/siryo/si_07new1.html 6.大槻 法務・労務管理総合事務所
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